根據省國防工會及集團公司工會要求，健康產業(yè)公司于三月份組織開展了女職工維權行動月系列活動，進一步提升了公司女職工的法律意識和法治思維，增強了女職工的凝聚力向心力。
高度重視，加強組織領導。公司將女職工維權月活動納入年度工會工作重點，結合黨史學習教育統(tǒng)籌部署，充分發(fā)揮女職工的突出作用，激勵廣大女職工立足崗位，以實際行動在工作中展現(xiàn)巾幗作為。
強化宣傳，提高維權意識。通過QQ、微信等線上平臺，大力宣傳《女職工勞動保護特別規(guī)定》《女職工保健工作規(guī)定》《中華人民共和國婦女權益保障法》《促進工作場所性別平等指導手冊》及《民法典》等法律法規(guī)，進一步提高了女職工權益保護相關法律法規(guī)知識的知曉率、普及率。
創(chuàng)新活動，營造和諧氛圍。3月8日，公司機關支部組織女職工開展了“建黨百年展芳華，凝心聚力再出發(fā)”主題花藝沙龍活動；核地源支部組織女職工開展了尋春游園活動，進一步加強了女職工相互間的溝通與交流，努力營造健康生活、快樂工作的良好氛圍。
注重培訓，維護身心健康。公司邀請省中醫(yī)研究院專家開展了“職工亞健康科普和職業(yè)病防治義診”活動，為職工們提供了為期一周的中醫(yī)義診理療服務；同時組織全體女職工參加了關愛女性健康知識講座，積極引導廣大女職工樹立健康理念，提高健康意識和自我保護意識。
開展答題，鞏固學習成效。組織全體女職工參加了“情系女職工，法在你身邊 ”全國職工線上法律知識競賽活動，通過具體情景教學和針對性的答題，進一步增強學法用法實踐，鞏固學習效果。
下一步，公司將持續(xù)做好女職工的維權普法活動，努力為女職工營造安全健康平等的工作環(huán)境。
